Caso inicial

  • Un candidato se presentó como full stack, pero su experiencia y sus respuestas mostraban dominio de frontend y poco conocimiento de Python o backend. La etiqueta de su perfil no coincidía con sus capacidades reales. 0:00 0:27
  • Insistir en habilidades que el puesto no necesita comunica desalineación con la vacante, aunque la persona sea fuerte en otra especialidad. 0:51 1:21

Qué no hacer

  • No conviene responder desde la comodidad ni fingir conocimientos. Los cambios de mirada, iluminación, vocabulario y fluidez pueden revelar que se consulta otra pantalla. 1:43 2:12
  • Prepararse no es hacer trampa. El objetivo es poder relacionar conceptos y explicar cómo se piensa, no recitar una definición perfecta. 2:12 3:21

Hábito transversal

  1. Decir qué se piensa hacer antes de empezar. 2:38
  2. Explicar las decisiones mientras se trabaja. 3:21
  3. Hacer visible el razonamiento para que el entrevistador evalúe criterio y no solo memoria. 3:21